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Bienvenue chez JR Consulting, votre partenaire de confiance en prévention des risques, spécialiste du document unique des risques professionnels.

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BIENVENUE

Je suis heureux de vous accueillir dans cet espace dédié à la prévention des risques professionnels en entreprise.

Si vous êtes une petite entreprise et que vous ne savez pas par où commencer en matière de gestion des risques et de sécurité au travail, vous êtes au bon endroit.

Mon objectif est de vous offrir un accompagnement gratuit, notamment à la rédaction du document unique, basé sur les 9 principes généraux de prévention.

Ensemble, faisons de la prévention des risques professionnels un atout majeur pour la santé et sécurité au travail et pour la croissance de vos entreprise.

N’hésitez pas à me contacter pour discuter de vos besoins particuliers!

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Qui Suis-Je

Je m'appelle Jean Ramanandraitsiory, ingénieur en prévention des risques industriels, spécialisé dans les risques chimiques et biologiques. Ma vision est simple : rendre la sécurité au travail accessible à toutes les entreprises, même celles qui disposent de peu de ressources, mais qui sont déterminées à améliorer leurs conditions de travail.

Mon objectif est de mettre mon expertise au service de ces structures, en les aidant à identifier, évaluer et maîtriser efficacement les dangers présents dans leur environnement. Je crois fermement que, quelles que soient leurs contraintes, chaque entreprise mérite des solutions adaptées pour protéger ses équipes et ses activités, tout en renforçant sa culture de prévention.

Qu'est ce qu'un document unique ?

Le Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) sert à identifier et prévenir les risques au travail. Par exemple, dans une usine, il peut mener à l'installation de barrières de sécurité autour des machines dangereuses. Dans un bureau, il permettrait d'améliorer l'ergonomie des postes de travail pour éviter les troubles musculosquelettiques. Grâce à ces actions, le DUERP contribue à réduire les accidents, à améliorer les conditions de travail, et à protéger la santé des salariés tout en garantissant la conformité de l'entreprise avec la loi (article R4121-1 du Code du travail).